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岗位职责: 1.多渠道联系客户资源,如:楼盘合作、电销、抖音等平台; 2.积极主动听取客户需求及意见,并针对客户需求联系设计师,配合设计师做好跟踪服务工作,维护客户关系,保证客户满意度; 3.与家装设计师配合,最终达成销售合作。 岗位要求: 1.性格开朗、积极向上、善于沟通、人品端正; 2.吃苦耐劳,有强烈的挣钱欲望; 3.不限工作经验,公司有专业的培训团队。
[岗位职责] 1.熟练掌握公司产品,负责公司服务产品的销售,例如:社保、薪酬等人力资源企业服务 2.运用更多的互联网平台去获客与转化,比如,通过微信、线上社群等渠道;同时除去电话方式,辅助微信等手段来转化 3.为客户提供优质的咨询服务,及时解决客户提出的问题并定期回访 4.推动客户极致体验,落地后端服务跟进 5.完成上级分配的业绩指标 职位要求: 1.大专主以上学历; 2.热爱销售工作和人力资源行业; 3.有过电话销售经验(不排斥电话销售) 4.具有较强的抗压能力和语言沟通表达能力; 5.具备较强的学习能力和执行力; 6.性格坚韧,具备良好的应变能力和积极的工作态度; 7.具有良好的心态,充满工作热情; 8.人力资源、劳动与社会保障、工商管理专业优先
1.职责邀约客户到店就行 只邀约 不谈单 2.有人带 带薪培训 3.团队都是年轻人 氛围好 4.有工作系统 不用私人号 5.底薪三千+4%提成(八千左右)+到店奖+签单奖(200-500) 6.电话量少 不强制要求 50-100个 ,上班轻松
岗位职责: 1、运用电话沟通、电话访谈,通过电话调研等方式,开展客户电话邀约、客户到访邀约、客户信息留存管理等具体工作; 2、了解、挖掘和收集各类有效的客户信息; 3、打造公司前端业务体系信息数据平台; 4、同时积极配合业务体系工作人员开展信息跟进工作,为公司业务信息工作的开展提供高效的前端支持。 岗位要求: 1、高中以上学历; 2、普通话标准,沟通表达能力好;
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,通过各种渠道开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求 寻找机会; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、年龄18-35岁,男女不限,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度; 3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
1.你需要有努力奋斗的心态 2.你要能接受一点点的打电话,我们不是电销你只需要一天有个几十个电话前期,后期不用打电话了 3.资源你不用操心由我们管理人员负责 4.团队年轻化薪资待遇大概都在7000-15000 5.你需要对出租托管有一定了解,没有了解愿意学习也可以
1、根据收集到的信息跟客户进行联系, 掌握会展招商政策,了解会展市场信息。2、 会展项目运作期间负责收集目标参展客户的信息,根据招商计划完成招商任务。3、 通过电话、网络、上门拜访等各种渠道与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻求合作计划,完成展位签订。4、 协助项目经理做好展会宣传、日常运营、及其他相应的配合辅助工作。任职要求:1、性别不限,22-35岁,无硬性经验要求,有销售、市场营销、电销、会展经验者优先考虑。2、具有良好的沟通能力,有较强的应变能力,个性积极主动,工作热情,勤奋务实,敢于承担工作压力,稳定性高。3、计算机技能: 熟悉Microsoft office等软件的操作。工资待遇:待遇:底薪3-5K 提成 奖金 五险,综合收入6-20K,国家法定节假日带薪休假,节日礼金。上班时间:8:30-5:30 周末双休。
根据公司部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标,管理客户关系,完成销售任务,寻找销售机会并完成业绩
岗位职责: 1.销售人员职位,完成业绩要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2.管理意向客户关系,达成销售目标; 3.了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4.对客户提供专业的咨询; 5.收集潜在客户资料; 6.按时完成销售任务。 任职资格 1.专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2.1年以上电话销售工作经验; 3.熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件; 4.有较强的沟通能力,清晰的表达能力和思路。
岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源,负搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户。 2、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。 3、维护老客户的业务,定期与合作的客户进行沟通,建立长期合作的机会。 任职要求:1、中专以上学历,18-35岁2、普通话标准,良好的沟通表达能力3、热爱销售、执行力强、有责任心、团队合作意识强
职位福利:全勤奖、绩效奖金、五险一金、带薪年假、试用期全额奖金、团队气氛活泼、优秀员工奖金、多次晋升机会
岗位职责:1、和团队完成公司制定的项目业绩;2、通过线上(电话、微信等)和线下(面聊、拜访等)各种手段,积极寻找和开发意向客户,促进销售合同签订和执行;3、深入挖掘客户的需求,扩展合作深度和广度,提高忠诚度;4、负责客户需求和投诉的及时反馈,提出公司服务产品设计和优化建议,并跟进客户投诉的处理;5、按要求做好客户信息资料的归档管理;二、任职要求: 1、年龄20-35,学历、性别、专业不限,有电销经验、销售经验、二手房行业、保险行业优先; 2、具有较高综合素质,具有创新思维,思路敏捷清晰,组织能力强; 3、对销售工作有浓厚兴趣,语言和文字表达能力强,抗压能力强,人际交往和逻辑思维能力突出者优先。 三、待遇(底薪 提成 奖金)
职位福利:带薪年假、节日福利、定期体检
职位亮点:晋升通道专员 主管 主任 经理
工作内容:主要是室内装修,通过网络,电话邀约客户到店洽谈。
岗位职责:1.负责通过网络渠道搜集新客户的资料信息,开发新客户;2.通过电话形式与客户进行有效沟,了解客户广告需求,寻找销售合作机会;3.维护合作客户关系,深度开发客户资源,拓展新客户;4.分析客户需求,总结市场、行业特征及规律,为客户提供优秀的广告方案。职位要求:1.大专及以上学历;2.良好沟通能力,口齿清晰,普通话流利;3.对销售工作有较高的热情,学习能力强;4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;5.具有互联网、广告、电子商务行业背景及相关销售工作经验者优先;
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