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岗位职责: 1、负责区域内个体诊所,药店的产品销售和推广,拜访相关药店负责人,传递正确的产品使用信息; 2、在区域内与药店、诊所负责人建立良好的客户关系网络; 3、有效的完成药品推广工作,提高销售业绩; 4、协助上级领导完成市场开拓工作; 5、团队意识强,有赚钱欲望 。
岗位职责: 1.组建所辖区域团队建设,管理销售队伍,完成公司产品在终端药房的销售任务,及时收集、反馈市场信息。 2.有效分析市场概况 , 制订终端销售任务、活动计划,达成销售目标。 3.发展和拓宽市场,了解市场潜力和维护销售的持续稳定的增长。
主流观念说玩游戏是不务正业,但我们年轻人不认同,社会在发展,思想观念在摆脱传统桎梏。我们自小喜欢玩游戏,踏入社会找工作,为什么不能把自己的兴趣爱好转变成自己奋斗的事业呢?凭什么屌丝一辈子?在别人眼中不务正业的工作一样能打败所谓的白领精英,这个社会有钱就是大爷!来吧,小伙伴们,给自己定个小目标:5年时间挣到100万! (一)岗位职责:负责公司代理游戏的推广工作,在其他平台和游戏中大力开发玩家资源,积极与游戏玩家建立和沟通感情,吸引和指导玩家正确消费,努力提高个人推广业绩,提升公司网站知名度等。 (二)任职资格: 1、年龄18岁-25岁,25岁以上勿扰(有行业经验的可放宽条件),男女不限,未婚,高中以上学历,中专以上应/往届毕业生优先,具备销售推广经验者有优势! 2、热爱游戏,通晓传奇类游戏,能够快速找到游戏核心玩法; 3、反应灵敏、头脑灵活,善于网络沟通并与玩家建立良好感情; 4、工作积极主动,责任感强,具有良好的团队协作和沟通能力。 5、零经验免费带薪培训 (三)工作时间:10点到22点后 (四)福利待遇:(岗位上手快,按照行业经验,第二个月就能做到1万业绩以上即综合工资3000元左右,熟手基本稳定5000元,过万看实力和运气,上不封顶) 1、第一个月:业绩不到5000元的按固定工资1000元,业绩在5000~1万元间的按业绩的20%,业绩超过1万元的底薪2000+(8%~25%)提成。 2、第二个月开始在职期间均按照1万业绩2000底薪+(8%~25%)提成,不到1万业绩0底薪只有实际业绩的20% (五)生活保障:包吃(职工食堂,中晚餐、夜宵)+包住(政府廉租房5人间、WIFI空调热水器)+写字楼办公+周日单休+国家节假日+每月团队户外活动 (六)事业支持:官服游戏产品+免费培训指导(保证半月新手成熟手)+网游角色资源扶持(后台免费元宝)+其他网站游戏充值成本(外宣费个人公司各自承担一半)+每月小组积分奖励(现金分成)+个人优秀月绩奖(现金激励)+职位晋升空间(专员→组长→主管→经理→总监):各级管理另有额外的团队提成。 (七)公司发展目标是2022年成为上市公司。现公司处于创业阶段,需大量创业合作小伙伴,望你怀有一颗奋斗向上的心加入我们团队,努力学到核心,不断挑战高薪。 联系人:向老师(若有兴趣的小伙伴,请不要投简历,务必直接手机联系向老师)
(1)需具有较丰富写字楼商务产品销售经验,并整体推动部门在房地产全产品线(写字楼、住宅、别墅等)方面的销售能力提升。 (2)协助经理对销售部各版块业务的管理,并协助经理拟定、组织、实施销售方案以及对置业顾问的工作管理。 任职条件: 1、30-40周岁,本科以上学历; 2、具有较丰富写字楼商务产品销售经验,并整体推动部门在房地产全产品线(写字楼、住宅、别墅等)方面的销售能力提升; 3、优质大型项目工作经验优先; 4、协助经理对销售部各版块业务的管理,并协助经理拟定、组织、实施销售方案以及对置业顾问的工作管理。
、负责协助销售顾问经理完成各项销售工作 2、负责开发客户资源,提供良好的售后服务 3、负责维护客户关系,做好市场相关的各项业务事宜 4、负责制定销售计划和销售方案 5、负责撰写市场分析报告等工作 6、负责整理销售部门文件资料 7、负责销售部门的日常运营工作
要求:高中及以上学历,性别不限,年龄35周岁以下,五官端正,有较强沟通能力
1、具有较强的语言表达力,肯吃苦耐劳、诚实守信,工作勤奋主动,具有良好的团队精神,能承受较强的工作压力,愿意接受工作挑战。 2、性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情,有较强观察能力和应变能力。 3、对客户资源的开拓和客户关系的维护。
1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成个人及部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动执行,完成销售任务; 6、配合设计师完成签单的施工合同的转化; 7、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
1、销售管理职位,负责其功能区域的销售工作,保证公司销售目标的达成,不断 提高销售业绩,增加目标客户群,保持该区域的销售增长率; 2、负责带领管理打造销售团队队伍,能将公司经营理念,文化价值融入团队,负责区域内的销售组织运作,包括计划、组织、进度控制和检讨; 3、负责对销售团队的管理,保证其在与客户前期沟通至业务合作,合同谈判工作按目标达成; 4、负责对目标客户群评估、分析;有效客户群体工作的建立,不断挖掘客户,建立良好的客户合作关系; 5、负责客户公司的营销策划方案的建立;品牌效应的推广工作。
要求:1、有三年以上销售团队管理经验,能对下属开展工作进行指导,有很强的客户开发能力。 2、有良好的职业道德,认同公司的文化价值观。 3、具备良好的沟通和协调能力,工作积极主动,敢于开拓创新,对市场有较高的敏感度,能抓住市场机会拓展业务。 4、诚实正直、乐观自信具有积极向上的进取心。 待遇:底薪(3000-8000)视能力而定+社保+工作餐+节日和年终福利
1、负责目标客户的客情拜访,沟通工作,在规定的时间完成对客户的客情拜访,并做好拜访记录; 2、负责与客户的业务合作,合同谈判的工作,提高合同的签约率和销售额; 3、负责对客户公司的组织架构,管理流程,市场、产品等信息的收集及初步评估,协助销售主管对有效客户群的建立。 4、负责与客户建立良性,有效的沟通和关系维护建立工作。
1.负责公司展车日常管理 2.搜集潜在客户资料 3.宣传市场活动 5.不断学习奔驰销售技巧及产品更新知识 4.完成销售目标等
1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
营销一、二部业务范围:PPE(个人安全防护用品与设备)、职业病体检、职业卫生评价与检测、环评、职业卫生培训、职业病网站广告; 营销三部业务范围:软件与硬件耗材,放射评价、环评、体检与检测,医疗设备实验室设备、职业病网广告 销售任务:每月完成合同销售额大于等于20万以上。 岗位职责:1、负责所辖区域的产品销售任务; 2、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售指标 3、积极开拓业务渠道,与客户建立良好关系,维护公司形象; 4、维护及增进已有客户关系; 基本待遇: 1、每月合同责任底薪额3%+ 回款额提成4%,无上下限。 2、试用期两个月,无责任底薪支持学习,薪资面议。 3、每月5号工资、15号提成准时发放(如遇节假日顺延),不托辞,无克扣。
1、负责公司产品销售; 2、提供优质的顾客服务; 3、货品的进出处理和仓库调整; 4、完成公司要求的其他事务。
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