职位描述
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职位描述：
1，部门内部人员日常管理（考勤，行政制度），团队凝聚力的
建立和维护。
2，根据总经办决议带领完成部门内周、月、季乃至全年的业绩
指标，并不断提高部门内人员的专业能力。
3，部门内部会议的主持和会议制度的监督执行，定期组织部门
人员进行专业能力、材料知识、企业文化等一切与本部门工
作相关的培训。
4，部门内客户资源的梳理，汇总，监督跟踪，提高部门成单率。
5，配合其他部门完成公司业绩，如小区驻点人员安排，大型活
动前期准备工作配合等。
6，领导交付的其他工作。
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