职位描述
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【岗位职责】
1、多渠道新客户拓开,老客户维护与深挖;
2、通过线上和线下拜访,进行有效沟通了解客户需求,寻找合作机会;
3、解决客户业务需求,客户款项跟进;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、积极配合和执行公司下达的章程。
【职位要求】
1、年龄24~32岁;
2、熟悉基本办公软件,形象气质佳,口齿清晰,语音富有感染力;
3、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和沟通能力;
4、能吃苦耐劳,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度,有相关销售经验者优先。
【薪酬福利】
1、完善的培训带教体系,入职9-10天新人培训,
老员工一对一带教;
2、公开、透明的晋升机制。
销售助理一销售经理一销售总监一销售高监
3、多样化奖励机制,集团和部门发放月度、季度、年度奖
金;
4、轻松愉快的工作氛围,管理层年轻化,月度、
季度均有团建。
5、配备全部办公所需,手机、平板电脑、笔记本
电脑,外出公司配专车接送;
6 、入职半年内保底8000 ,带薪培训结束后,上岗满6个月一次性新人奖励3000元,根据运费计算提成,综合薪酬:1万-3万 , 上不封顶;
7、工作时间:8:30-18:30午休2小时,周天休息 ,节假日休息。