职位描述：
1.前期在门店学习水果销售、水果打包、水果陈列、挑选、开切、收银等基础工作
2.后期在门店学习员工管理、库存管理、鲜度管理等相关知识，为以后晋升店长打下良好基础
任职要求：
1.大专以上学历，专业不限
2.有志于从事零售业，脚踏实地，愿意从基层做起，学习适应能力强
3.表达沟通能力较好，积极阳光，具备一定团队协作能力
福利待遇：
1、综合薪资3200～5000（底薪＋绩效)
2、月休4天，,两班制，早7：00-16：00，晚16:00-24:00
3、包住宿，小区房家电齐全，离门店5分钟内步行可到；
4、节假日福利礼品和补贴，家庭文化，互帮互助等
双重晋升路径：
1.储备干部-门店主管-店长（门店入股合伙人制）-片区经理-运营经理-区域总经理
2.储备干部-文员-专员-主管-高级主管-部门副经理-部门经理-部门总监