岗位职责 1、负责制定劳务派遣项目管理流程及制度体系，并监督执行； 2、负责协调项目所涉及的各方及各成员；负责记录并汇总各专业工作完成情况，并与预期目标比较，建立绩效考核依据； 3、参与项目团队建设，包括绩效考核和人员选拔等工作； 4、负责项目运作过程中现场人员控制管理，与客户现场沟通； 5、负责人员培训工作，包括项目的知识、技术和技能培训； 6、协助项目总监协调各专业之间的资源分配工作； 7、负责项目过程记录，并归档相关文件。 任职资格 1、本科及以上学历，管理类等相关专业； 2、具有一定的项目管理知识，2年以上项目管理经验； 3、熟悉office等办公软件，熟悉管理系统； 4、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力； 5、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。 6、本职位为公司中高级管理职位，条件不符合者请勿投简历。