单位简介
岗位类型：教师 (长聘教授,准聘教授,准聘副教授)
最大年龄要求：不限最低学历要求：不限最低学位要求：不限政治面貌要求：不限
招聘方向合成生物学、AI+生命大数据、医药与大健康、生物化工与绿色生物制造等。
招聘要求
实行与国际接轨的“预聘-长聘（Tenure Track）”教研人员聘任体系，包括长聘教授、准聘教授、准聘副教授三个岗位。（一）基本条件热爱高等教育事业，思想政治素质好，品行端正，师德优良，学风严谨；身心健康，具有良好的合作精神；外籍人士要遵守我国法律法规，认同我国教育方针和中国特色社会主义大学的办学理念。（二）科研工作经历和学术水平条件1.长聘教授 Professor，Tenured（1）一般不超过50周岁;（2）应具有博士学位。海外人才一般应具有海外高校副教授及以上职务或在国际企业、机构达到相当水平职务；国内人才一般应具有正高级专业技术职务；（3）在本学科领域开展原创性研究或关键技术研究，并取得重要标志性成果，或者在服务国家战略和经济社会发展中取得重要成果、做出重要贡献。2.准聘教授 Professor，Tenure Track（1）一般不超过45周岁;（2）应具有博士学位。海外人才，博士毕业后在海外一般应具有不少于3年的科研工作经历且学术业绩突出；（3）国内人才一般应具有高级专业技术职务；能独立发展一个学术方向，创新能力强，学术发展潜力大，取得国内外同行公认的标志性成果。3.准聘副教授 Associate Professor，Tenure Track（1）一般35周岁以下，最大不超过40周岁；（2）应具有博士学位。博士毕业后在海内外高校、科研机构、企业等一般应具有不少于2年的科研工作经历；（3）在学术研究方面有创新构想，具有明确的研究方向、独立开展科研工作的能力和良好的发展潜力，具有扎实的科研基础。
福利薪酬
1.优厚待遇：·按事业编制聘用。·参照国际一流大学相应职位，提供具有竞争力的薪酬；对于高端领军人才或业绩特别突出的青年拔尖人才，薪酬可按“一事一议”商谈。·提供安家补贴，同时视校内房源情况提供公租房。·准聘副教授按副高标准、准聘教授及以上人员按正高标准，享受社保、公积金、医疗等相关福利待遇。2.科研支持：·准聘副教授具有副教授学术头衔，聘为硕士生或博士生导师，保证研究生指标，支持独立开展学术研究。·准聘教授及以上人员具有教授学术头衔，聘为博士生导师，保证研究生指标，支持招收博士后，组建学术团队。·提供良好的科研空间和充足的科研启动经费。·权威专家指导申报国家、省市级各类项目。3.子女教育：·为子女提供华南理工大学附属中小幼优质教育资源。4.湾区政策：·享有粤港澳大湾区个人所得税优惠政策，即对符合相关条件的人才，其在广州市已缴纳的个人所得税超过其按应纳税所得额15%的部分，将由政府给予财政补贴，该补贴免征个人所得税。·办理广东省人才优粤卡，可实现落户、子女入学、社会保险等14项人才公共服务“一网通办”，并在出入境、医疗、交通、贷款、子女入学等方面享受优先便利服务。
联系方式
招聘流程1.有意应聘者请将中英文个人简历（包括出生年月、学习工作经历、教学科研成果、代表作等）及相关证明材料上传至华南理工大学人才招聘系统，同时可抄送至学院人事秘书邮箱：mjzheng@scut.edu.cn。2. 学院招聘小组对应聘者进行资格初审，审查合格者，将以邮件形式通知面试。3.面试通过者，按学校有关政策与程序上报学校审批；面试未通过或未录用者，应聘材料恕不退还。联系我们联系人：郑老师联系电话：+86-20-39380611电子邮箱：mjzheng@scut.edu.cn
截止时间
2024-12-31 00:00:00
事业单位考试
简历填写要求
当前岗位为 教研系列 ，先填写完基础简历（基本信息）即可进行投递，待学院审核通过后根据岗位招聘单位要求再进行完整简历填写。
笔试公告
在填写相关信息前，请您准备好以下材料扫描件，以便填报时在相应的位置上传附件。
（1）个人简历（要求包含高中以上不中断的学习经历、工作经历、教学科研业绩，word或PDF格式）
（2）学院要求上传的其他附件
